如果Google CEO佩奇（Larry Page）前後不一致，你不要責怪他。9年前Google上市之時，佩奇曾在致股東信中詳細作出一些承諾，許多都是不合慣例的，比如，它承諾專註於用戶，專註於長遠結果，采用非常規管理架構，遵守“不作惡”的古怪信條，宣稱企業要讓世界變得更好。
就算股東不喜歡也沒有什麼辦法，因為Google采用的是雙級股權結構，確保佩奇、另一位聯合創始人佈林（Sergey Brin）以及當時的CEO施密特（Eric Schmidt）保留投票權。
一年前，佩奇試圖強化並拓展創始人的主導控制權，提議分拆股票，增加一個新的股票分級，它沒有投票權。細節仍然朦朧但影響巨大：佩奇和佈林將繼續發號施令，他們現在已經擁有15%的股權。
那些倡導股東權利的人奮起反抗，一點也不意外。畢竟，除瞭出售自己的股票，Google新股票所有者擁有的權利少得可憐。美國馬薩諸塞州一個退休基金發起訴訟，要求禁止分拆股票，它指責Google創始人和董事會違背瞭股東信托義務。
周日晚上，Google董事會針對訴訟批準瞭一項和解協議。協議的細節復雜難懂，大體意思就是說如果新股票的價值低於其它股票，Google會補償新股票持有者。如果法院批準和解方案，Google分拆股票的計劃將繼續推進。
佩奇采用專制手段管理企業，這不是什麼障礙。如果在IPO時向Google投資1000美元，現在值10500美元。周二時Google收於900美元，歷史最高紀錄為900美元，公司市值接近3000億美元。自去年佩奇宣佈備受爭議的股票分拆計劃以來，Google股價又上漲瞭38%。可能股東們被剝奪瞭民主權利，但他們並沒有不高興。
沒有人說Google樹立瞭一個好典范。2004年，當Google決定采用雙股票架構時，在科技界這種形式聞所未聞。Google當瞭先鋒，隨後Groupon、Zynga、Facebook仿效，它們讓創始人、早期投資者控制整個企業，這些後來者股價現在都低於發行價。這些不愉快的股東們隻能後悔，當年不該那麼相信創始人；現在除瞭拋售股票已經無計可施。
Google的故事告訴我們，股東權利與回報並不一定是掛鉤的。
Orignal From: Google為何分拆股票：創始人獨攬大權
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